建設現場の近くを通ると、高い足場の上で働く人の姿を見かけることがあります。「あれって何の仕事？」「自分にもできるのかな？」と思ったことがある方もいるのではないでしょうか。名前はよく聞くけれど、どんな役割を担っているのか、実際にはよく知られていない職種──それが「足場作業員」です。
足場作業員は、建設や改修の現場で、職人が安全に作業できるように足場を組み立てたり解体したりする専門職。地面から見上げるだけではわからない、緻密で責任の大きい作業が日々行われています。危険そう、きつそうというイメージだけが先行してしまいがちですが、実際にはチームで支え合いながら、手順を守って安全に作業することが前提です。
この記事では、足場作業員の仕事内容や1日の流れ、必要なスキル、未経験者の育成環境、そして将来のキャリアまでを、実態に基づいてわかりやすく解説していきます。
足場作業員の1日のスケジュール：朝の準備から解体まで
足場作業員の1日は、朝の準備から始まります。現場の集合時間はだいたい朝7時〜8時前後が多く、その前に会社に集まり資材や道具をトラックに積み込みます。現場に到着後は、朝礼とKY（危険予知）ミーティングを行い、作業内容や安全確認を全員で共有してから作業に入ります。
午前中は主に足場の組み立てや解体といった作業を行います。資材は軽いものから鉄製の重い部材までさまざまで、それを二人一組や三人一組で運び、設置します。足場は高所作業になることも多いため、安全帯の装着や声かけを徹底しながら進めるのが基本です。
昼休憩を挟んで午後の作業に移りますが、現場の状況によっては午前で完了することもあります。その場合は、午後の早い時間に帰社し、資材の整理や翌日の準備を行って業務終了となるケースもあります。残業は発生する日もありますが、計画的に作業が進められていれば定時〜1時間以内には終わることが一般的です。
こうした一連の流れの中で、足場作業員は体を動かしながらチームで協力し、現場の安全を支えています。では、実際にどんな人がこの仕事に向いているのでしょうか。
どんな人が向いてる？足場作業員に必要なスキルと適性
足場作業員と聞くと、「体力がすべて」「筋肉がないと無理」といったイメージを持たれることがありますが、実際にはそれだけが求められているわけではありません。確かに重い資材を持つ場面もありますが、重要なのは「安全に作業する意識」と「周囲との連携」です。
まず、何よりも必要なのは注意力と集中力です。足場の上は高所での作業になるため、一瞬の気の緩みが事故につながることもあります。そのため、声かけや確認作業を怠らず、常に周囲とコミュニケーションを取りながら動ける人が向いています。
また、段取りを組んで動く力も重要です。先を見据えて資材を準備したり、次にどこを組むかを判断したりする現場力は、経験とともに身についていくものです。こうした力を積み上げることで、未経験からでも確実に成長していくことができます。
体力に関しても、入社時点で完璧な筋力が必要なわけではありません。日々の現場を通じて自然と体が慣れていき、少しずつ動き方のコツもつかめてきます。実際、株式会社YAMANOでは、スポーツ経験のない人でも3ヶ月〜半年で一人前に近づく例が多く、先輩たちの丁寧なフォローが定着率の高さにつながっています。
未経験OKって本当？初心者の不安を解消する育成環境とは
足場作業員に興味はあるけれど、「自分にできるだろうか」「最初は何を任されるのか」と不安に思う方も多いでしょう。実際、未経験からスタートする人は珍しくありません。むしろ、多くの会社が未経験者の受け入れに慣れており、育成前提の職場づくりが進んでいます。
たとえば株式会社YAMANOでは、入社直後は現場に同行しながら、資材の名前や運び方、安全帯の使い方など基本的なことから丁寧に教えてもらえます。最初の1ヶ月は先輩がマンツーマンでサポートし、現場での流れを少しずつ体で覚えていくかたちです。急に高所作業を任されることはなく、体力や理解度に応じて段階的にステップアップできる環境が整っています。
また、社内ではチーム制での現場運営を徹底しており、「わからないことがあってもすぐ聞ける」「一人に任せきりにしない」雰囲気があります。朝の準備、現場での作業、帰社後の片づけまで、すべてが流れとして整っているので、ルーティンを覚えれば自然と動けるようになっていきます。
さらに、現場経験を重ねた後は、会社負担で「足場の組立て等作業主任者」や「職長・安全衛生責任者」などの資格取得もサポート。将来のキャリアを見据えて働ける点も、長く続けやすい理由の一つです。経験ゼロからでも一人前の職人へと育つ仕組みがあるかどうかは、職場選びにおいてとても重要なポイントです。
危険じゃないの？安全対策と働きやすさを徹底チェック
「足場の仕事は危険そう」という声は根強くあります。実際、高所作業をともなうため、慎重さが求められる仕事であることは間違いありません。しかし、だからこそ業界全体で安全への取り組みが進められており、各現場では厳しい基準とルールに基づいて作業が行われています。
具体的には、安全帯やフルハーネスの着用はもちろん、足場の強度や固定方法、作業スペースの確保に至るまで、法律や社内基準によって細かく管理されています。特に信頼できる会社では、安全教育を定期的に実施し、ベテランも新人も同じ基準で動くことが徹底されています。
株式会社YAMANOでも、KYミーティング（危険予知活動）を毎朝実施し、当日の作業ポイントや注意事項を全員で確認してから現場に入ります。新人には必ずベテランがつき、声かけや動線の確認をしながら作業を進めるため、「ひとりで不安な状況になる」ことはまずありません。
また、単に安全面だけでなく、精神的な働きやすさも大切です。チームの雰囲気や人間関係、休憩時間の取り方など、現場での安心感は意外と大きなモチベーションになります。YAMANOでは、「職人＝無口で厳しい」といった古いイメージとは一線を画し、若手同士で声を掛け合いながら明るく働ける風土が根付いています。
安心して働ける環境が整っているからこそ、長く続けられる。そんな職場を選ぶことが、キャリアを築く第一歩になります。
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将来どうなる？足場作業員のキャリアパスと独立の可能性
足場作業員として経験を積んでいくと、単なる「現場の一員」ではなく、より責任のある役割を任されるようになります。たとえば、現場の流れを把握しながら他の作業員に指示を出す「職長」は、その第一歩です。さらに経験を重ねていけば、複数現場の管理やスケジュール調整など、マネジメントに近い業務を担うようにもなります。
また、自らが一人親方として独立し、元請けや仲間から仕事を請け負う道もあります。もちろん、独立には実績と信頼が必要ですが、足場工事は常に需要があり、技術力があれば安定した仕事量が見込める分野です。
足場作業は「体力勝負で終わる仕事」ではなく、「技術と信頼でキャリアを築いていく仕事」へと確実に変わってきています。
👉 詳しい働き方やご相談はこちらから：https://www.yamano2017.jp/contact
未経験でも大丈夫なYAMANOへ
広島県広島市で足場工事を手がける株式会社YAMANOでは、「働く人が主役の会社」を本気で目指しています。
私たちの使命は、安全で高品質な足場を提供することだけではありません。働く仲間が誇りを持ち、家族に自慢できる仕事と収入を得られる環境をつくることも、大切な使命だと考えています。
実際に、年収1,000万円プレイヤーを輩出することを目標に掲げ、頑張った分がしっかりと報われる制度を整えています。未経験からでも、やる気があればしっかり稼げて、成長できる環境があります。
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